- Lao động Việt Nam chưa bị ảnh hưởng khi Qatar bị "phong tỏa"
- Việt Nam tạm dừng đưa lao động đi Qatar
- Về tình hình cộng đồng người Việt ở Qatar
Lao động được đưa đi làm việc ở nước ngoài sẽ là những người có trình độ chuyên môn kỹ thuật cao
Đây là một trong những thông tin đáng chú ý trong dự thảo Đề án đưa lao động có trình độ chuyên môn kỹ thuật đi làm việc ở nước ngoài giai đoạn 2018-2020, định hướng đến 2025 đang được Bộ LĐ-TB&XH xây dựng.
Được biết, chủ trì đề án là Bộ LĐ-TB&XH và Bộ này sẽ lựa chọn các doanh nghiệp, cơ sở đào tạo nghề phù hợp để tham gia, đồng thời đàm phán với 3 nước trên về khả năng tiếp nhận lao động.
Tổng kinh phí thực hiện đề án là trên 1.300 tỷ đồng lấy từ ngân sách Nhà nước. Kinh phí phân bổ cho giai đoạn đầu là gần 432 tỷ và giai đoạn hai là 874 tỷ đồng.
Mục tiêu của Đề án là đưa hơn 54.000 lao động tốt nghiệp đại học, cao đẳng, trung cấp chưa tìm được việc có nhu cầu đi làm tại Nhật Bản, Hàn Quốc và Đức ở một số ngành nghề được phê duyệt.
Theo Bộ LĐ-TB&XH, đề án được chia làm hai giai đoạn, trong đó, giai đoạn từ 2018-2020, dự kiến đưa 14.700 người lao động đi làm việc ở CHLB Đức trong các ngành điều dưỡng, hộ lý, kỹ sư công nghệ thông tin, điện tử, viễn thông, công nghệ vật lý, sinh học.
Bên cạnh đó, đề án cũng dự kiến đưa 1.500 lao động là điều dưỡng chăm sóc người già, người bệnh, kỹ sư công nghệ thông tin và cơ khí sang Nhật Bản. Đồng thời, đề án dự kiến đưa 1.800 lao động là kỹ sư các ngành cơ khí, hàn, đầu bếp, công nghệ thông tin, điện tử và 150 người nhóm nghề dịch vụ gồm đầu bếp, khách sạn nhà hàng sang Hàn Quốc.
Giai đoạn thứ hai là từ 2021 đến 2025, đề án dự kiến tiếp tục đưa hơn 39.000 lao động đi làm việc tại 3 nước trên và mở rộng ngành nghề tiếp nhận lao động.
